공지사항

★기간연장★2022년 신체활동사업 기간제 근로자(운동사) 채용 공고
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★기간연장★2022년 신체활동사업 기간제 근로자(운동사) 채용 공고
작성자 : 박선희 작성일 : 조회 : 969
전화번호 02-2127-4636

  서울특별시 동대문구보건소 공고 제2022 - 40호


2022년 신체활동사업 기간제 근로자(운동사) 채용 공고


동대문구보건소에서는 지역사회 통합건강증진사업(신체활동사업) 분야에 근무할

기간제 근로자를 다음과 같이 공개모집 하오니 유능한 분들의 많은 응모바랍니다.


2022년 1월 일

동대문보건소장


1. 채용분야 및 선발예정 인원


채용분야

채용직급

채용인원

직무내용

지역사회통합건강증진사업

(신체활동사업)

기간제근로자

1명

· 신체활동사업 및 비만예방사업 전반

 - 생애주기별 신체활동·비만예방 프로그램 운영 및 교육

 - 건강체중 만들기 홍보·캠페인 운영 지원

 - 신체활동 온라인 플랫폼 운영 및 관리

· 체력진단실 운영: 체력측정 및 운동처방·상담

· 건강증진팀 업무(건강생활실천 전반) 및 기타 부서장

 지시사항 등


 

2. 응시자격 요건

○ 공통요건

- 지역?연령?성별 : 제한 없음(단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

- 지방공무원법 제31조(결격사유)의 각호에 해당되지 아니한 자 

○ 응시자격요건 : 건강운동관리사(舊운동처방사) 또는 생활스포츠지도사

- 대학(원)에서 체육(운동)학과를 졸업하고 건강운동관리사 또는 생활스포츠지도사 자격증 취득 후 관련 업무 1년 이상 경력자

- 보건소나 시군구에서 관련사업(건강생활실천 및 건강증진사업) 1년 이상 경력자 가점부여

- 워드프로세서, 엑셀 등 오피스 프로그램 사용 가능자(자격증 우대)

- 공공기관 채용 시 공무원에 준하는 결격사유가 없는 자

3. 근무조건

○ 채용기간 : 2022.02.01. ~ 2022.12.31. (11개월) (단, 예산범위 내 가감가능)

○ 근무시간 : 공무원 복무규정에 준함 (주5일 / 40시간 / 09:00~18:00)

조기 출근 시 조기 퇴근, 그 외 사항은 동대문구 기간제근로자 관리규정에 따름

보건소 여건에 따라 근무시간외 근무 명할 수 있으며, 이 경우 대체 휴일 지급

○ 급여수준 : 월210만원(4대보험 본인부담금 포함), 정액급식비 월13만원

그 외 사항은 동대문구 기간제근로자 관리규정에 따름


4. 채용방법 : 서류전형 및 면접심사

※결정기준 : 서류심사와 면접심사를 종합하여 고득점자 순으로 결정

(단, 적격자가 없을 경우 심사위윈의 합의에 의하여 채용하지 않을 수 있음)


5. 원서접수

원서 접수

- 공고기간 : 2022.01.10.(월) ~ 01.24.(월)

- 접수기간 : 2022.01.11.(화) ~ 01.24.(월) (09:00~18:00 근무시간 내)

- 접 수 처 : 동대문구보건소 4층 보건정책과

- 접수방법 : 직접 방문 접수 ※ 서류 미비 시 접수 불가(우편접수 불가)

- 시험일정


서 류 전 형

합격자 발표

(개별통보)

면  접  시  험

최종합격자

발     표

일  시

장  소

2022.01.24.(월)

2022.01.25.(화) 14:00

동대문구청 9층

진학상담센터

2022.01.27.(목)


       합격자에 한하여 개별 통보하며, 면접일정은 사정에 따라 변경될 수 있음


가. 1차 시험(서류전형) : 개별통보

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격?경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

※ 응시인원이 선발예정 인원보다 적거나 서류심사 결과 적격자가 없을 경우 예정인원보다 적게 선발하거나, 재공고 할 수 있음

나. 2차 시험(면접전형) : 개별통보

- 1차 시험 합격자를 대상으로 면접 실시

- 자질 및 발전가능성, 전문성, 조직원으로서의 적합성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가

- 응시자 중 직무수행 적격자가 없을 경우 채용하지 않거나, 선발예정 인원보다 적게 선발

- 최종합격자가 임용포기, 결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는

합격자 발표일로부터 3개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가 합격자로 결정할 수 있음


6. 제출서류

① 응시원서(별지1호 서식) 1부

② 이력서 및 자기소개서(별지2호 서식) 1부

- 이력서 상의 경력은 경력증명서에 의해 증명이 가능한 것만 인정하며, 경력내용이 불분명하거나 직장폐업 등의 사유로 증명하지 못한 경우 사업자등록증, 법인등기부등본, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 자료 제출

③ 최종학교 졸업증명서

④ 채용 예정 직무분야 자격증 사본 1통(원서 제출 시 원본지참)

⑤ 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서 1부(원본)

- 경력증명서는 유효기간(발급일로부터 3개월 이내)내의 원본 제출 시에만 인정

- 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 서명 및 연락처 포함)


7. 응시자 주의사항

응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바라며, 응시원서 기재 착오 또는 누락, 연락불능으로 인한 불이익은 응시자의 책임입니다.

제출된 서류는 채용여부가 확정된 이후 180일 이내에 반환을 청구하는 경우 절차에 따라 반환 가능합니다.

해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 신원조사 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 기타 상세한 내용은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 동대문구 보건정책과 (☎ 02-2127-4636)

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